Головний спеціаліст відділу матеріально-технічного забезпечення Центрально-Західного міжрегіонального управління з питань виконання кримінальних покарань та пробації Міністерства юстиції

Посадові обов’язки

-  забезпечення формою одягу осіб рядового і начальницького складу та курсантів навчальних закладів Державної кримінально-виконавчої служби України, а також речовим майном засуджених та осіб, узятих під варту;                                             - участь в розробці та вдосконаленні нормативно-правової бази, надання методологічної допомоги установам кримінально-виконавчої служби;                                              - проведення розрахунків потреби у коштах для придбання форми одягу особам начальницького складу і курсантам, а також речового майна та інших матеріально-технічних засобів для забезпечення ними установ кримінально-виконавчої служби;                                                                  - організація підготовки пропозицій щодо розподілу форми одягу і речового майна;                              - розробка планів роботи відділу та контроль їх виконання;                                                                                               - здійснення виїздів до  установ кримінально-виконавчої служби з метою перевірки та надання практичної допомоги з питань, що стосуються роботи управління, здійснення перевірки зберігання матеріальних цінностей (за номенклатурою відділу);                                                                          - підготовка відповідей на запити центральних органів виконавчої влади, місцевих державних адміністрацій,  а також підприємств, установ, організацій та громадян з питань, що стосуються діяльності відділу;                                                            - систематизація та подання на розгляд начальника відділу матеріалів за номенклатурою відділу для проведення засідань колегії, нарад, конференцій;                                                  - забезпечення збереження інформації про громадян, що стала йому відома під час виконання обов'язків державної служби, а також іншої інформації з питань, що стосуються його компетенції.

Умови оплати праці

посадовий оклад – 3801 грн;

- надбавка до посадового окладу за ранг відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 06.04.2016 № 292 „Деякі питання оплати праці державних службовців”;                                                            - надбавки та доплати (відповідно до статті 52 Закону України „Про державну службу”)

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

    на постійній основі

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання

1. Копія паспорта громадянина України.

2. Письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі.

3. Письмова заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону.

4. Копія (копії) документа (документів) про освіту.

5. Посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою.

6. Заповнена особова картка встановленого зразка.

7. Декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування,  за 2016 рік.

Строк подання документів : 15 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному сайті Національного агентства з питань державної служби, до 23.06.2017р.

м. Вінниця, вул. Брацлавська, 2а    

Дата, час і місце проведення конкурсу

05.07.2017р.  о 10 год. 00 хв., м. Вінниця, вул. Брацлавська, 2а

06.07.2017р.  о 10 год. 00 хв., м. Вінниця, вул. Брацлавська, 2а

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інфор-мацію з питань проведення конкурсу

 Балтак Світлана Вікторівна, 0972447794,

  098-858-75-37, udpts_vn@ukr.net

Загальні вимоги

1

Освіта

вища освіта за освітнім ступенем молодшого бакалавра або бакалавра

2

Досвід роботи

не потребує

3

Володіння державною мовою

вільне володіння державною мовою

Спеціальні вимоги

1

Освіта

2

Знання законодавства

3

Професійні чи технічні знання

знання основ організації ресурсного забезпечення органів і установ; знання основ організації забезпечення органів і установ формою одягу, речовим майном, технологічним устаткуванням пралень, мийними засобами, організація лазне-прального обслуговування; знання основ обліку і аудиту;  володіння навичками роботи з документами, знання правил ділового етикету та ділової мови, впевнений користувач ПК

4

Спеціальний досвід роботи

не потребує

5

Знання сучасних інформаційних технологій

впевнений користувач ПК (MS Office, Outlook Express, Internet), вільне користування законодавчою базою Liga

6

Особистісні якості

відповідальність, системність і самостійність в роботі, наполегливість,  ініціативність,  вміння працювати в стресових ситуаціях