Завідувач сектору внутрішнього аудиту Центрально-Західного міжрегіонального управління з питань виконання кримінальних покарань та пробації Міністерства юстиції

Посадові обов’язки

- здійснює керівництво діяльністю сектору, розподіляє обов'язки між працівниками сектору, очолює та контролює їх роботу;                                                                          -  забезпечує своєчасне і якісне виконання покладених на сектор завдань та функцій щодо проведення внутрішніх контролів та аудитів;                                                                        - організовує роботу сектору щодо його ефективної взаємодії з іншими структурними підрозділами управління, а також з органами виконавчої влади, правоохоронними органами, підприємствами, установами та організаціями з питань, що стосуються діяльності сектору;                                                                               - проводить оцінку:

- ефективності функціонування системи внутрішнього контролю та аудиту;
- ступеня виконання і досягнення цілей, визначених у стратегічних та річних планах;
- ефективності планування і виконання цільових програм та результатів їх виконання;
- якості надання адміністративних послуг;
- стану збереження активів та інформації;
- стану управління комунальним майном та ресурсами;
- правильності ведення бухгалтерського обліку та достовірності фінансової і бюджетної звітності;
- ризиків, які негативно впливають на виконання функцій і завдань підпорядкованих установ;                                                 - здійснює планування аудиту, підготовку програм його проведення, очолює аудити, визначає ризикові операції та проводить внутрішні контролі і внутрішні аудити, документує їх результати, готує звіти, висновки та рекомендації, а також проводить моніторинг врахування рекомендацій відповідно до Стандартів внутрішнього аудиту;                                                                                                      - досліджує питання фінансово-господарської діяльності підпорядкованих установ, у тому числі щодо:

- цільового та законного використання бюджетних коштів;
- стану збереження та ефективності використання комунального майна;
- відповідності фактичної діяльності передбаченої статутом та іншими регуляторними актами;
- правильності ведення бухгалтерського обліку, складання фінансових планів та звітності;
- повноти та достовірності визначення доходів від усіх видів діяльності;
- законності здійснення витрат;
- правильності визначення фінансових результатів;
- інші питання фінансово-господарської діяльності підпорядкованих установ;                                                                    - подає керівництву управління аудиторські звіти, висновки і рекомендації для прийняття ним відповідних управлінських рішень;                                                                          - опрацьовує пропозиції, заяви, скарги, звернення громадян, підприємств, установ і організацій, що відносяться до компетенції сектору;                                                      - невідкладно інформує керівництво управління про ознаки шахрайства, корупційних діянь або нецільового використання бюджетних коштів, марнотратства, зловживання службовим становищем та інших порушень фінансово-бюджетної дисципліни, які призвели до втрат чи збитків, з наданням рекомендацій щодо вжиття необхідних заходів;                                          - здійснення контролю за виконанням планів, доручень, організацією діловодства та виконавською дисципліною.

Умови оплати праці

посадовий оклад 4100 грн;

- надбавка до посадового окладу за ранг відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 18.01.2017 № 15 „Деякі питання оплати праці державних службовців”;                                                              - надбавки та доплати (відповідно до статті 52 Закону України „Про державну службу”).

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

на постійній основі

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання

1. Копія паспорта громадянина України.

2. Письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі.

3. Письмова заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону.

4.Копія (копії) документа (документів) про освіту.

5. Заповнена особова картка встановленого зразка.

6. Декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування,  за 2016 рік.

7.Оригінал посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою.

Строк подання документів : 15 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному сайті Національного агентства з питань державної служби, до 11.10.2017 року

м. Вінниця, вул. Брацлавська, 2а    

Дата, час і місце проведення конкурсу

25.10.2017р.  о 10 год. 00 хв., м. Вінниця,

вул. Брацлавська, 2а                                                                                                 26.10.2017р.  о 10 год. 00 хв., м. Вінниця,

вул. Брацлавська, 2а                                                                 

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Балтак Світлана Вікторівна, 097-244-77-94,

098-858-75-37,  udpts_vn@ukr.net

Загальні вимоги

1

Освіта

вища освіта за освітнім ступенем  магістра

2

Досвід роботи

досвід роботи на посадах державної служби категорій «Б» чи «В» або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років

3

Володіння державною мовою

вільне володіння державною мовою

Спеціальні вимоги

1

Освіта

вища освіта за освітнім ступенем магістра у галузі знань: «Економіка», «Облік і аудит»

2

Знання законодавства

3

Професійні чи технічні знання

знання основ державного управління, фінансів, менеджменту організацій; знання у сфері адміністративної роботи,  знання порядку та принципів  здійснення аудиту діяльності установ, підприємств, організацій; знання організаційно-методологічних аспектів виконання завдань внутрішнього аудиту; володіння навичками роботи з документами (матеріалами), знання правил ділового етикету та ділової мови; впевнений користувач ПК

4

Спеціальний досвід роботи

бажаний досвід роботи у сферах економіки, фінансів, маркетингу, менеджменту

5

Знання сучасних інформаційних технологій

впевнений користувач ПК (MS Office, Outlook Express, Internet), вільне користування законодавчою базою Liga

6

Особистісні якості

відповідальність, дисциплінованість, сумлінність, стресостійкість, комунікабельність